Personaladministration, Lohnbuchhaltung
Die Anforderungen an die Personaladministration und Lohnbuchhaltung werden zunehmend komplexer. Die steten Veränderungen im Sozialversicherungswesen sowie im Arbeitsrecht verlangen rasches und flexibles Handeln. Mit einem individuellen, auf Ihr Unternehmen zugeschnittenen Outsourcing-Paket können wir Sie bei diesen Aufgaben unterstützen.
Die grössten Herausforderungen für Unternehmen heutzutage liegen in den Bereichen Sozialversicherungen und Steuerrecht, insbesondere im Zusammenhang mit internationalen Arbeitsverhältnissen. Diese Themen sind seit der Öffnung des Arbeitsmarkts für EU-Bürger aktueller denn je. Wir verfügen über erfahrene Spezialisten, die auf dem neuesten Stand bezüglich Gesetzen und Vorschriften im Bereich der Personaladministration und Lohnbuchhaltung sind.
Weitere Vorteile des Outsourcing sind die Wahrung der Diskretion, keine Infrastruktur- oder Ausbildungskosten sowie professionell geregelte Stellvertretung bei Abwesenheit. Die Löhne können mit einem passiven Zugriffsrecht direkt in Ihr E-Banking geladen werden. Sie brauchen diese nur noch zu signieren. So können Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren, wir erledigen alles andere.
Wir helfen Ihnen beim Aufbau und der Führung der Lohnbuchhaltung - von der Standardverarbeitung bis hin zu betriebsspezifischen Auswertungen und Massnahmen.